بسیاری از مدیران سازمانها به دلیل اشتغال کاری زیاد مخاطب سینما نیستند
گفتگو با جهانگیر الماسی دربارهء بخش تجلی اراده‌ی ملی؛
بسیاری از مدیران سازمانها به دلیل اشتغال کاری زیاد مخاطب سینما نیستند
جهانگیر الماسی بازیگر پیش کسوت وصاحب نظر سینمای ایران در گفتگویی دربارهء بخش تجلی اراده‌ی ملی گفت:" بسیاری از مدیران سازمانها و ادارات به دلیل اشتغال کاری زیاد مخاطب سینما نیستند و از میزان تاّثیرگذاری آن در فرهنگ سازی و توانائی اش برای ایجاد انگیزه در جامعه بی اطلاع هستند و به نظر می رسد بخشی از وظایف دفتر تجلی اراده ی ملی به موضوع روشنگری، توجیه و همفکری با مسئولین تعلق می گیرد."
 
تاريخ : شنبه ۲۹ بهمن ۱۳۹۰ ساعت ۱۰:۴۶


به گزارش هنرنیوز،وی در ادامه گفت: "نتیجه‌ی این فعالیتها و اشتراکات باید تمرکز بر سه گزینه به این ترتیب باشد : بالا بردن توقع و سطح انتظارات هنری مردم، ایجاد اشتغال و تولید کار در حوزه ی سینما، تولید انبوه آثار حرفه ای هدفمند که بتواند هر دو طرف را به اهدافشان برساند مثل اتفاقی که در هالیوود می افتد یعنی برنامه ریزی،هدف گذاری،تولید،تاثیر و ایجاد برتری."
جهانگیر الماسی ادامه داد: "باید ظرفیت‌ها را بالا برد، وزارتخانه‌ها و سازمان‌ها باید با تمام ظرفیت و توان به این میدان ورود کنند، به عنوان مثال وزارت نفت علاوه بر اینکه در مجموعه‌ی کاری خود منابع بی‌نظیری برای ساخت فیلم سینمایی و سوژه های داغی از قبیل جان‌فشانی‌های مردان دریا و مهندسین و پرسنل فنی که در طول دفاع مقدس شریان حیاتی مملکت را باز نگه داشتند دارد، در میان مدیران و پرسنل خود نیز مردانی دارد که سرنوشت هر کدامشان می‌تواند دستمایه‌ی یک فیلم خوب باشد و همچنین یکایک دستگاه‌های شرکت کننده در تجلی اراده‌ی ملی در بایگانی‌های خود از این نمونه‌ها بسیار دارند."
وی در پایان سخنانش اضافه کرد: "در یکی از جشنواره های پیش از طرف یکی از دانشگاه‌های تهران در بخش جایزه ی تجلی اراده ی ملی داور بودم، مشکلی داشتیم که احتمال پیش آمدن آن در داوری‌های امسال هم هست، اشکال این بود که در میان داوران انتخابی دستگاه‌های شرکت‌کننده تعدادی از سینماگرها و کسانی بودند که به بدنه‌ی سینما متصل هستند و به جای در نظر گرفتن اهداف ادارات مطبوعه‌ی خودشان، فیلم‌ها را از دیدگاه کیفیت هنری و با ابزار نقد سینمایی ارزش‌یابی می‌کردند."

کد خبر: 37376
Share/Save/Bookmark